Çalışma ve sosyal Güvenlik bakanlığından yapılan açıklamada Bakanlığa bağlı Rehberlik ve Teftiş Başkanlığının İstanbul Çatalca’da faaliyet göstere firmada, bir sendikanın örgütlenme çalışmalarında yer almaları nedeniyle işten çıkarılan 13 işçi ile bu işçilerin işten çıkarılmasına karşı oldukları için eylem yapan 132 işçinin işten çıkarılmasına ilişkin teftiş raporunu hazırladığı bildirildi.
Açıklamada "Yapılan tespitler sonucu firmanın işyerinde sendikal baskı nedeniyle iş akdini sona erdirdiği tespit edilen 141 isçi için 8 bin 590 liradan toplam 1 milyon 211 bin 190 lira idari para cezası uygulanması istenmiştir. İşverenin, Türkiye İş Kurumuna bildirmeden 145 işçi için toplu çıkış vermesi nedeniyle de 5 bin 506 liradan toplam 798 bin 370 lira idari para cezası vermesi istenmiştir.
SENDİKAL FAALİYETLERİ ENGELLEYEN İŞVEREN HAKKINDA SUÇ DUYURUSU
Ayrıca, sendika üyesi işçileri işten çıkarmak suretiyle, işyerinde hukuka aykırı olarak sendikal faaliyetleri engelleyen işveren hakkında Cumhuriyet Başsavcılığına suç duyurusunda bulunulmuştur. Emeğin, sendikal örgütlenmenin, çalışanlarının hak ve özgürlüklerinin korunması için Bakanlık olarak üzerimize düşen sorumlulukları yerine getirmeye devam ediyorum” denildi.
